Millaista on nousta näyttämölle kertomaan urasi noloimmasta hetkestä, kun yleisössä on sata kollegaa ja toimitusjohtaja istuu eturivissä? Nöyryyttävältä? Järkyttävältä? Painajaismaiselta? "Ei, vaan elähdyttävältä," sanoo henkilöstöasiantuntija Katariina Siponen, tämän vuoden VTT Gala of Failuresin voittaja, palkitsemisensa jälkeen.
"Olin kauhuissani, mutta kun minun vuoroni tuli niin annoin vain mennä. Kun huomasin, että juttuni hölmöstä kirjoitusvirheestä nauratti ihmisiä ja sai heidät hyvälle tuulelle, sain siitä voimaa. Nautin tilanteesta," Katariina kirjoitti LinkedIn-palvelussa tapahtumaa seuraavana päivänä.
Nauru, voimaantuminen ja rohkeus yrittää ja epäonnistua ovat juuri sitä mihin tapahtuma kannustaa. Viime viikolla pidetty järjestyksessään toinen Gala of Failures on VTT:n Young Professionals -verkoston järjestämä tapahtuma, joka rohkaisee VTT:läisiä kertomaan toisilleen sekaannuksistaan ja sähläyksistään.
Näin voi käydä vain minulle
Työskentely maailmanlaajuisten haasteiden parissa tieteen terävimmän kärjen kanssa voi joskus jännittääkin, joten kokonaisen illan omistaminen katajaan kapsahtamiselle antaa terveen muistutuksen siitä, että epäonnistuminen on inhimillistä – ja usein välttämätöntäkin matkalla kohti läpimurtoja.
Tämän vuoden mokina yleisölle esiteltiin mm. läheltä piti -syanidimyrkytystapaus laboratoriossa ja kokousmatka Saksaan, jolla jotakuinkin kaikki meni pieleen. Voittanut moka oli kenties vähemmän dramaattinen, mutta sitäkin samaistuttavampi. Yleisössä varmaankin kaikkien kasvoja kuumotti, kun Katariina kertoi sujuvasti tapauksesta, joka olisi voinut sattua kenelle hyvänsä, ja moni onkin varmasti kokenutkin vastaavaa. Yksi ainoa kirjain väärässä paikassa muutti tavanomaisen sähköpostin kiusaannuttavaksi viestinvaihdoksi. Katariinan kertoessa, kuinka hän oli aluksi inttänyt olevansa oikeassa, kunnes oma moka valkeni, yleisö repesi nauruun. On lohdullista saada muistutus siitä, ettei itse ole ainoa, jolle mokia tapahtuu.
Epäonnistumisen kulttuuriin kannattaa panostaa
Tulevalle vuodelle luo hyvää henkistä perustaa viettää ilta laboratorioiden ja toimistojen ulkopuolella kertomalla juttuja noloista mokista kannustavassa ilmapiirissä. Ja vaikka itse gaala järjestetäänkin vain kerran vuodessa, epäonnistumisista oppiminen on ajatusmalli, jota kannattaa vaalia.
"Viime vuoden gaala oli menestys ja osoitti meille, kuinka suuri vaikutus epäonnistumisilla on avoimuuden edistämisessä ja ihmisten välisten yhteyksien luomisessa. Tänä vuonna halusimme entisestään vahvistaa mielikuvaa yhteisöstä, joka ei edellytä täydellisyyttä, vaan kykyä oppia ja olla rohkea," sanoo Erkka Rinne, ja muu järjestäjätiimi on yhtä mieltä.
Näkemys jaetaan myös laajemmin VTT:ssä, minkä osoitti sekin, että gaalassa jakoivat kokemuksiaan myös johtajat ja kokeneet kollegat. Illan esiintyjät korostivat kertomuksissaan, kuinka tärkeää on olla sitkeä, nöyrä ja armollinen itselleen. Toimitusjohtaja Antti Vasara tiivisti illan annin: "Joskus sitä epäonnistuu, joskus onnistuu – mutta aina oppii."
